Suzano, CCR e Koru: milhões com upskilling orientado a dados
18/09/2025 15:07
Empresas que aplicam upskilling orientado a dados reduzem retrabalho e aceleram decisões críticas. Foi assim com empresas como Suzano e CCR, que transformaram cultura e entregas em poucos meses junto a parceria da Koru.
Confira neste artigo como essa transformação aconteceu.
Por que investir em upskilling orientado a dados?
Dados por si só não transformam empresas. Sem uma cultura analítica consolidada, eles acabam virando gargalos e dificultando a tomada de decisão.
- O upskilling orientado a dados resolve esse problema porque:
- Desenvolve a confiança analítica dos times.
- Gera projetos reais aplicados ao negócio, com resultados mensuráveis.
- Comprova ROI, engajando lideranças e sustentando a expansão das iniciativas.
Não é teoria: em diferentes setores, esse tipo de capacitação vem acelerando entregas e ampliando ganhos.
Case Suzano: aculturando um gigante global em dados
A Suzano, uma das maiores líderes mundiais no setor de celulose e bioprodutos, enfrentava uma transformação de escopo global.
Para manter sua posição de vanguarda, a empresa precisava evoluir de uma cultura tradicional para um modelo verdadeiramente data-driven em times multifuncionais espalhados por diferentes continentes, incluindo Brasil, EUA, Europa e China.
A questão não era apenas adotar novas tecnologias, mas garantir que cada colaborador, de diferentes áreas e países, pudesse utilizar dados como um pilar de suas decisões.
O desafio
O desafio não era apenas técnico, mas também cultural. Era preciso garantir que colaboradores de áreas diversas, com diferentes perfis e localizações, pudessem utilizar dados para tomar decisões mais rápidas e estratégicas, transformando a informação em valor real para o negócio.
A solução
A Koru cocriou com a Suzano a Jornada Tech, com duração de 180 horas ao longo de seis meses. O programa foi estruturado em 50% teoria e 50% prática, com ênfase em:
- Resolução de problemas reais da operação com dados.
- Data visualization e storytelling aplicado.
- Ferramentas específicas usadas pela Suzano.
Durante as aulas, os colaboradores desenvolveram projetos que foram apresentados em road shows para a diretoria. A jornada foi personalizada para diferentes áreas industriais, garantindo alta aderência e engajamento.
Agora, imagine essa mesma experiência aplicada ao seu time. É exatamente isso que a da Koru oferece em seus treinamentos corporativos: trilhas práticas e sob medida para formar profissionais capazes de resolver problemas reais e tomar decisões estratégicas com base em dados.
Mais do que teoria, a Jornada Tech, a Jornada de Liderança e outras capacitações combinam aprendizado aplicado, projetos em grupo e acompanhamento próximo dos tutores. O resultado? Equipes mais preparadas, ágeis e com mentalidade digital para gerar impacto direto no negócio.
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Os resultados
- Milhões/ano em ganhos diretos para o negócio.
- Redução de quebra de folha.
- Formação de multiplicadores internos em 8 unidades globais.
- Expansão orgânica da Jornada Tech para novas diretorias e países.
Um dos grupos da primeira turma alcançou mais de 150% de saving em relação ao custo total da jornada, com payback comprovado já na largada.
Case CCR: confiança analítica para acelerar entregas
O desafio
A CCR, que atua no setor de mobilidade e concessões, enfrentava baixa confiança analítica em suas lideranças e no CSC (Centro de Serviços Compartilhados). A dificuldade em lidar com dados comprometia a velocidade e a precisão das entregas.
A solução
A Koru estruturou a Jornada Tech + Assessment, combinando diagnóstico inicial e formação prática em:
- Excel avançado.
- Data visualization.
- Estatística aplicada.
- Storytelling com dados.
Os resultados
- Excel: +65%
- Estatística: +547%
- Data Visualization: +327%
- Storytelling: +664%
- Conceitos básicos de estatística: +462%
Além da evolução técnica, a jornada proporcionou construção de autonomia para que os times passassem a tomar decisões baseadas em dados com mais segurança e rapidez.
O que esses cases ensinam?
Suzano e CCR provam que upskilling orientado a dados acelera entregas e gera impacto direto nos resultados. Os cases deixam lições claras:
- Reduz retrabalho e incertezas, aumentando a velocidade de resposta.
- Aumenta a confiança dos times em usar dados no dia a dia.
- Conecta o aprendizado a ganhos reais, reforçando a importância da educação como ferramenta estratégica.
Quando a capacitação é prática e orientada ao negócio, ela não apenas se paga — mas multiplica o valor investido.
Conclusão
Dados sozinhos não transformam empresas. Mas, quando aliados a programas de upskilling práticos e customizados, eles se tornam combustível para inovação, eficiência e crescimento sustentável.
A Suzano e a CCR mostram que educação corporativa aplicada acelera entregas e potencializa resultados financeiros. E a Koru atua como parceira estratégica nesse processo: ajudando organizações a transformar dados em decisões e decisões em impacto.
Quer acelerar entregas no seu time com programas orientados a dados? Fale com a Koru e descubra como podemos cocriar uma jornada sob medida.
